安徽新盛汽车贸易有限公司公开招聘公告发布日期:2022-08-05 点阅次数:次 来源:19体育手机版app下载集团
安徽新盛汽车贸易有限公司(以下简称“公司”)成立于2008年,注册资本300万元,隶属于19体育手机版app下载,主营长安乘用车、东风小康系列车型和各类微型汽车配件及房屋租赁。根据工作需要,公司决定面向社会公开招聘物业管理人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘原则 坚持党管人才、公平公正、德才兼备、按需用人、人岗相适的原则。 二、招聘岗位及人数 物业管理部(安全监管部)副经理1名。 三、招聘条件及范围 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.政治素质好,具备良好的职业操守、道德品行和廉洁作风; 3.具备较强的执行能力、良好的分析判断能力、组织协调能力、沟通表达能力; 4.具备正常履行岗位职责的身体条件; (二)任职资格 1.大学本科及以上学历; 2.年龄35周岁以下; 3.具有三年及以上物业、招商或安全管理相关从业经历,有相关专业资格证书的优先。 (三)有下列情况之一者不得报名 1.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的,涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的; 2.截止本次报名结束前,未取得相应学历学位证书的; 3.存在法律法规规定的其他不得报考情形的。 四、竞争上岗工作程序 (一)发布公告 招聘公告发布在19体育手机版app下载网站平台、智联招聘网站。 (二)报名 1.报名时间:自公告发布之日起接受报名,至2022年8月 14日17:00截止。 2.报名方式: 通过电子邮件投递简历,请发送至ahxsqm@126.com,邮件标题为“姓名+应聘岗位”。 (三)资格审查 公司组织对应聘人员进行资格审查,择优确定入围的人员名单。资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现应聘人员不符合报考资格条件的,取消其报考资格或聘用资格。如符合岗位要求并通过初步筛选的,将通过电话、短信方式通知参加面试,未通过者不再另行通知。 (四)竞聘方式 采取笔试、面试方式进行。根据笔试和面试情况,确定综合成绩。综合成绩为百分制,笔试成绩权重占40%,面试成绩占60%。 (五)确定考察对象 根据考评得分,按一定比例确定考察对象,如有分数并列,则并列入围。 (六)组织考察 公司党支部成立考察组,对考虑对象进行考察,并形成考察材料。 (七)研究决定 经公司党支部讨论研究,确保拟聘用人选,对拟聘用人选进行公示。 (六)组织任命 经公示无异议后,按有关规定办理任职手续。自任用之日起,实行一年试用期。试用期满后,经考核不胜任的免去试任职务。 五、薪酬福利 聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满经考核不合格的,取消聘用或降低岗位聘用。 六、相关说明 (一)应聘人员工作经历因工作单位变化而中断时间的可以累计计算,本公告岗位中涉及人员年龄、工作年限等条件的计算截止时间为2022年7月30日。 (二)招聘过程中因应聘人员电话、短信等通讯不畅导致无法收到通知或未及时回复的,后果由应聘人员本人负责。 (三)应聘人员在应聘过程中有弄虚作假行为的,取消应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员,视其情节轻重进行处理。 (四)公司有权根据报名情况,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。 (五)本次公开招聘工作在公司党支部的统一领导下进行,公司纪检部门对招聘工作进行监督。 (六)本公告未尽事宜由公司综合办负责解释。 七、联系方式 咨询电话:0551-63418522 邮 箱:ahxsqm@126.com 地 址:合肥市青年路172号
2022年8月5日 |